“新老师，你好！”“携创，你好！”

为使新进教职工深入了解学校的办学理念和校园文化，熟悉学校教学运行、学生管理和相关行政事务的管理制度，形成良好的职业习惯，提升工作岗位胜任能力，深圳市携创高级技工学校于近日面向新进教职工开展入职培训活动。

▲新员工培训现场

会上，深圳市携创高级技工学校党委书记、校长伊俊宏代表学校欢迎大家的加入，同时介绍了学校的发展历程和基本情况。她表示，十二年来携创稳步发展的经验表明，永不停止的变革意识，一支具有奉献精神和执行力强的员工队伍，不断创新、适时转型的办学理念，文化的有效传承这四个方面对学校的发展意义尤为重大。希望新进教职工认真理解学校文化，加强对技能教育的研究，牢记"重德厚技、乐学自强"的校训，以创新的思维和务实的精神，将个人进步与学校发展有机结合，与携创共同成长。

▲携创党委书记、校长伊俊宏对新员工的加入表示欢迎

专题讲座环节，执行校长李木杰以《新时代技工教育》为题，从当前技工教育发展形势，结合自己的教学经历，全面分析了新时代作为教师应具备的素质和技能。李木杰校长提出，新时期，青年教师培养与发展，要有效解决"教"的问题，引导改善"学"的问题，发展完善"管"的问题；教师要立足实际、勇于创新，肩负起教书育人的伟大使命，努力成为"有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心"的好老师，为学校发展和教育事业贡献力量。

▲执行校长李木杰对新员工提出要求

▲新入职教师认真学习

随后副校长孙盛宝介绍了学生德育工作理念与模式，校长助理、办公室主任李建明讲解了学校人事管理制度与相关工作流程，工会主席、党委办主任何明响介绍了学校党委制度与运行规范。

▲副校长孙盛宝介绍学校德育工作

▲校长助理、办公室主任李建明讲解学校相关制度

▲工会主席、党委办主任何明响介绍学校党委

通过一天紧张的学习与培训，新进教师进一步认识到了教师这一职业的特殊性以及自己所肩负的责任。新教师们表示，一定严格按照学校要求，不断提高执教水平和管理服务能力，为学生的成长成才贡献自己的智慧，为推动学校的教育事业向前发展做出自己应有的贡献！

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